Líder de Recursos Humanos e Estratégia – 21/02/2025
febrero 21, 2025
Líder de Recursos Humanos e Estratégia
Líder de Recursos Humanos e Estratégia
Líder de Recursos Humanos e Estratégia é responsável por liderar e coordenar as estratégias de recursos humanos da empresa, contribuindo para o sucesso da equipa.
Descrição geral do cargo:
O Líder de Recursos Humanos e Estratégia desempenha um papel crucial na definição e implementação de políticas e práticas de RH, enquanto mantém os valores e objetivos da empresa.
Responsabilidades e deveres:
Desenvolver e implementar estratégias eficazes de recrutamento e retenção de talentos.
Supervisionar o planeamento e execução de programas de formação e desenvolvimento dos colaboradores.
Gerir processos de avaliação de desempenho e planos de carreira.
Garantir o cumprimento das normas laborais e promover um ambiente de trabalho inclusivo e positivo.
Qualificações:
Educação: Formação superior em Gestão, Psicologia Organizacional ou áreas relacionadas.
Experiência: Mínimo de 8 anos de experiência em funções de gestão de recursos humanos, preferencialmente em contexto multinacional.
Competências específicas: Fortes competências de liderança, comunicação eficaz, orientação para resultados e capacidade de trabalho em equipa.
Certificações: Certificação em Gestão de Recursos Humanos (desejável).
