Líder de equipe para ex-militares. é responsável por liderar e coordenar uma equipa de Empregados de Armazém, garantindo a eficiência operacional.
Descrição geral do cargo:
O Líder de equipe para ex-militares. desempenha um papel crucial na liderança e coordenação de atividades diárias, assegurando qualidade e rentabilidade.
Responsabilidades e deveres:
Assegurar o cumprimento dos procedimentos operacionais, promovendo eficiência e disciplina no trabalho;
Distribuir tarefas e estabelecer prioridades baseadas nas necessidades operacionais, fomentando um ambiente de trabalho coeso;
Promover o espírito de equipe e garantir a segurança no ambiente de trabalho, aplicando normas de segurança e higiene;
Participar ativamente em briefings diários para melhorar os processos e garantir o cumprimento dos níveis de serviço acordados.
Qualificações:
Educação: 12º ano de escolaridade (preferencial);
Experiência: Pelo menos 5 anos de experiência militar em qualquer ramo das forças armadas;
Competências específicas: Liderança, gestão de equipes, capacidade de tomada de decisão sob pressão, organização, disciplina, responsabilidade, boa comunicação, trabalho em equipe, dinamismo, proatividade e capacidade de adaptação a ambientes dinâmicos;
